Cái gọi là “ tạo hiệu ứng nhân vật phản diện ” đề cập đến thực tế là trong giao tiếp giữa các cá nhân, vì một số lý do, mọi người không sẵn lòng bị người khác không thể coi là tồi tệ hơn hoặc không thỏa mãn hơn. Tâm lý ẩn giấu này được gọi là “tạo hiệu ứng nhân vật phản diện”. nó Ví dụ, trong các cuộc phỏng vấn tuyển dụng, người phỏng vấn sẽ cố tình đặt ra những câu hỏi khó để quan sát phản ứng của người tìm việc. Trong cuộc sống hàng ngày, chúng ta cũng thấy rằng một số người hành động vụng về, chậm chạp, ngu ngốc, trẻ con và thậm chí xấu để tránh xấu hổ.
Hiệu ứng xấu có nghĩa là gì
