Các chương trình thể dục cá nhân và hướng dẫn được cung cấp bởi các huấn luyện viên cá nhân là điều cần thiết cho nhiều người theo đuổi lối sống lành mạnh. Tuy nhiên, khi bạn thuê một huấn luyện viên cá nhân, bạn có thể thấy rằng đôi khi họ dành quá nhiều thời gian để trò chuyện với bạn chứ không phải đào tạo. Điều này sẽ ảnh hưởng đến việc tập luyện của bạn, vì vậy bạn cần giải quyết vấn đề này. Dưới đây, chúng tôi sẽ cung cấp cho bạn một số giải pháp cho vấn đề mà huấn luyện viên tư nhân luôn trò chuyện với bạn.
1. Nói chuyện với huấn luyện viên
Đầu tiên, bạn cần nói chuyện với huấn luyện viên của bạn. Nói với họ rằng bạn muốn đào tạo nhiều hơn là trò chuyện. Điều này rất quan trọng đối với các giảng viên cá nhân vì đạo đức làm việc của họ yêu cầu họ đảm bảo rằng mỗi khách hàng nhận được giá trị tối đa mà họ trả cho tiền của họ.
2. Thực hiện một kế hoạch
Phát triển một kế hoạch chỉ định thời gian bạn cần đào tạo trong mỗi lớp. Bằng cách này, huấn luyện viên của bạn sẽ biết những gì bạn mong đợi và làm việc chăm chỉ để gặp nó. Điều này cũng giúp đảm bảo rằng kế hoạch đào tạo của bạn được hoàn thành đúng hạn và không bị gián đoạn bởi những cuộc trò chuyện quá mức.
3. Đặt câu hỏi
Nếu huấn luyện viên của bạn vẫn đang trò chuyện, bạn có thể đặt câu hỏi. Hỏi họ bất kỳ đề xuất hoặc lời khuyên nào có thể giúp bạn đào tạo tốt hơn. Bằng cách này, huấn luyện viên của bạn sẽ biết rằng bạn quan tâm đến việc đào tạo của họ, thay vì chỉ muốn trò chuyện.
4. Từ chối trò chuyện
Nếu huấn luyện viên của bạn vẫn đang trò chuyện với bạn liên tục, bạn có thể từ chối trực tiếp. Nói với họ rằng bạn cần nhiều thời gian đào tạo hơn là trò chuyện. Tất nhiên, bạn phải chú ý đến cách để họ không cảm thấy bị xúc phạm.
5. Tìm một huấn luyện viên mới
Nếu huấn luyện viên của bạn vẫn không thể đáp ứng mong đợi của bạn, bạn có thể xem xét tìm một huấn luyện viên mới. Khi chọn một huấn luyện viên mới, hãy chắc chắn chọn các huấn luyện viên chuyên nghiệp, có kinh nghiệm, những người sẽ đảm bảo bạn được đào tạo bạn cần và tránh dành quá nhiều thời gian để trò chuyện.
Tóm tắt
Huấn luyện viên cá nhân là đối tác quan trọng trong đào tạo của chúng tôi, nhưng đôi khi họ có thể trò chuyện với chúng tôi, ngăn chúng tôi nhận kết quả đào tạo tối đa. Trong trường hợp này, chúng tôi có thể thực hiện một số biện pháp để giải quyết vấn đề này. Nói chuyện trung thực với huấn luyện viên của bạn, lập kế hoạch, đặt câu hỏi, từ chối trò chuyện hoặc tìm một huấn luyện viên mới là tất cả các cách hiệu quả để giải quyết vấn đề này. Thông qua các phương pháp này, chúng ta có thểĐảm bảo kết quả đào tạo tốt nhất và xây dựng một mối quan hệ tốt với huấn luyện viên.
